勞務(wù)外包（Outsourcing），也稱資源外包、資源外置，它是指企業(yè)整合用其外部良好的專業(yè)化資源，從而達(dá)到降低成本、進(jìn)步服從、充分發(fā)揮自身核心競爭力和加強(qiáng)企業(yè)對環(huán)境的敏捷應(yīng)變能力的一種管理模式。企業(yè)為了獲得比單純行使內(nèi)部資源更多的競爭上風(fēng)，將其非核心營業(yè)交由合作企業(yè)完成。

　　企業(yè)專注核心營業(yè)，進(jìn)步資源使用率，減低成本降低風(fēng)險 營造企業(yè)高度彈性化運行的競爭上風(fēng)

什么是雇用外包

　　客戶將雇用的職位團(tuán)體或部特別包給我司，按照雇用及到位的人員數(shù)量按照年度或半年度收費的一種服務(wù)模式。人員保質(zhì)期一個月。

　　雇用外包職位針對年薪5萬以下職位；5萬以上按照獵頭服務(wù)收費。